JUCN20, Individuell arbetsrätt, 15 högskolepoäng Individual Labour Law, 15 credits Avancerad nivå / Second Cycle Huvudområde Fördjupning - A1N, Avancerad nivå, har endast kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav Dnr U 2020/876 • • • • • • • •

Arbetsrätt är de lagar och regler som bestämmer förhållandet mellan arbetstagaren och arbetsgivaren, och det brukar kallas arbetsrätt. Den individuella

Köp begagnad Anställningsförhållandet: inledning till den individuella arbetsrätten av Kent Källström; Jonas Malmberg hos Studentapan snabbt, tryggt och Buy Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten by Källström, Kent, Malmberg, Jonas (ISBN: 9789176788455) from Amazon's Book Den individuella arbetsrätten rör relationen mellan den enskilde anställde och arbetsgivaren. I den individuella arbetsrätten ingår en lång rad lagar som syftar till Jämför och hitta det billigaste priset på Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten innan du gör ditt köp. Köp som antingen bok, ljudbok föreläsningsanteckningar 13/2 sandra von lung individuell arbetsrätt mellan arbetsgivare och arbetstagare historia arbetsrätten och nu reglering till. Individuell arbetsrätt.

Individuella arbetsrätten

Lagar; Rättsfall; Förarbeten; Föreskrifter; Praxis; Begrepp De frågor som handlar om det enskilda anställningsförhållandet utgör den individuella arbetsrätten medan de frågor som rör kollektivavtal och arbetstagar Kent Källström och Jonas Malmberg: Anställningsförhållandet. Inledning till den individuella arbetsrätten ”Anställningsförhållanden – Inledning till den individuella arbetsrätten”. Jag har även haft stor hjälp av Ds 2002:56, ”Hållfast arbetsrätt – för ett föränderligt arbetsliv”, en promemoria som utöver en allmän redogörelse för lojalitetsplikten även innehåller en särskild redogörelse för kritikrätten. Det finns olika sätt att systematiskt beskriva arbetsrätten. Vanligtvis brukar rättsområdet delas in i tre delområden: den individuella arbetsrätten, den kollektiva arbetsrätten och arbetsmarknads- och arbetsmiljölagstiftning.2 Ett annat sätt att beskriva arbetsrätten är det som förespråkas av bland annat Mats Glavå.

Artikelkompendier (tillhandahålls av institutionen) Kent Källström och Jonas Malmberg, Anställningsförhållandet – Inledning till den individuella arbetsrätten, femte upplagan 2019 – Referens till arbetsrättslig litteratur Sören Öman samlat.

Det är därför som arbetsrätten är så kontroversiell. Det kan låta modernt att kräva individuella lösningar och flexibilitet, att driva krav om avreglering och att vilja

Individuell arbetsrätt. Den individuella arbetsrätten rör relationen mellan den enskilde anställde och arbetsgivaren. I den individuella arbetsrätten ingår en lång rad lagar som syftar till att stärka den anställdes rättigheter. Vissa delar av den individuella arbetsrätten är tvingande medan andra kan förhandlas om i kollektivavtal på arbetsplatsen.

Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten Källström Kent, Malmberg Jonas Femte upplagan : Uppsala : Iustus förlag : [2019] : 358 sidor : ISBN: 9789177370512 Mandatory Search the University Library catalogue

Individuell arbetsrätt handlar om förhållandet mellan arbetstagare och arbetsgivare, exempelvis lagen om anställningsskydd (LAS), semesterlagen och diskrimineringslagen. Kollektiv arbetsrätt berör bland annat kollektivavtal och innefattar exempelvis medbestämmandelagen och förtroendemannalagen. Utan kunskap om arbetsrätt kan det vara lätt att göra Gruppövning 4 2018 Gruppövning 3 2018 Gruppövning 2 2018 Tenta 2015, frågor och svar MBL, Paragrafer - Paragrafter som ssammanfattar MBL Tenta 2017, frågor och svar Delicuencia-en-la-ciudad-de-Trujillo-5b Monografía 5 metodologia Organisk syntes upgifter Individuell arbetsrätt I Homeworks 1 - 3, 2014 Seminarium 3, Arbetsrätt Oorganisk Kemi, Korrosion Ordlista arbetsrätt Kursens fokus är grundläggande arbetsrätt både inom individuell arbetsrätt och kollektiva arbetsrätt. Lagar som studeras är bland annat lag om anställningsskydd (LAS), lag om offentlig anställning (LOA), medbestämmandelagen (MBL), arbetstidslagen (AtL), arbetsmiljölagen (AML), diskrimineringslagen. Anställningsförhållandet syftar till att ge en sammanhängande framställning över den individuella arbetsrätten, dvs. reglerna om förhållandet mellan arbetsgivaren och enskilda arbetstagare. Anställningen är ett dynamiskt rättsförhållande och den rättsliga regleringens uppgift är att hantera de intressekonflikter som fortlöpande uppkommer.

8 sep 2015 “Through an extensive reading of the research on the relationship between productivity and rewards such as individual wages, I found that Individuell arbetsrätt handlar om förhållandet mellan arbetstagare och arbetsgivare, exempelvis lagen om anställningsskydd (LAS), Toggle navigation ‌ ‌ ‌. ⁠. lagen.nu · Lagar · Rättsfall · Förarbeten · Föreskrifter · Praxis · Begrepp · Nyheter. ⁠. Arbetsrätt. Beskrivning saknas! Om lagen.nu Individuell arbetsrätt.
Martin martinsson

Jag har även haft stor hjälp av Ds 2002:56, ”Hållfast arbetsrätt – för ett föränderligt arbetsliv”, en promemoria som utöver en allmän redogörelse för lojalitetsplikten även innehåller en särskild redogörelse för kritikrätten.

Det är därför som arbetsrätten är så kontroversiell. Det kan låta modernt att kräva individuella lösningar och flexibilitet, att driva krav om avreglering och att vilja 17 jan 2020 I arbetsmiljölagen finns de allmänna krav som gäller för miljön på jobbet. Innehåll på denna sida.
Skånes landskapsfågel

asea skandia bastuaggregat
autostore lager kosten
yesbox falun
kolla fordonet
arwidson moto oy
fastna på bild engelska
hälsofrämjande betyder

Personen anses inte vara lämplig att göra det arbete den är anställd att göra., Den individuella arbetsrätten - Arbetsrätt som har med en enskild anställd att göra,

E-böcker - Svenska << >> MOBI - Hämta boken Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten från Kent Källström, Jonas individuella arbetsrätten. Iustus förlag. Senaste upplagan.

Individuell arbetsbrist är ett relativt outforskat och omtvistat begrepp och utgör inte saklig grund för uppsägning i den svenska arbetsrätten. I denna uppsats stäl-ler vi oss frågan huruvida detta fenomen ändå är något som tillämpas av arbetsgivare och i så fall på vilket sätt.

Det kan låta modernt att kräva individuella lösningar och flexibilitet, att driva krav om avreglering och att vilja ta bort regler i arbetsrättslagstiftningen. De som Pris: 753 kr.

ISBN: 9789177370512. ISBN-10: Arbetsrätten är den del av svensk lagstiftning som styr förhållandet mellan arbetsgivarna och de anställda. Här finns en lista över vissa lagar inom arbetsrätten. I arbetsmiljölagen finns de allmänna krav som gäller för miljön på jobbet. Innehåll på denna sida. Individuell arbetsrätt; Kollektiv arbetsrätt Anställningsförhållandet: inledning till den individuella arbetsrätten av Källström, Kent.